次偶遇,衍生出更多的缘分。
此时,江瑞清和江瑞福看着自己面前的厂房购置合同,久久说不出话来。
“大哥,二哥,这两家厂房已经被我买了下来,分别放在你们名下。我已经通知了阿坤哥,他的工程队很快就会来广州,对厂房进行改造。你们要提前安排好工作,确定生产不受影响。”
江瑞清颤抖地拿起面前的合约,“夏夏,我……”
他现在从厂里每年工资加分红差不多可以拿到十万,虽然购置新家花掉了前三年积攒下来的积蓄,但是因为持续在赚钱,所以手里是不缺钱的。
妹妹送出的这样一份大礼,让他感动,又有些羞愧。
夏夏的分红的确比他们多,但是她几乎把自己的分红都投入了工厂的再建设上。现在,还把厂房买下来送给他们,这种被妹妹宠着的感觉该死的熟悉。
“大哥,二哥,你们完全不用有心理负担。拿着吧,这是我的一点心意。我们是兄妹,不用这么客气。”
江瑞福擦了擦眼角的泪水,“夏夏,你这么顾着娘家,你婆婆没意见?”
“嗨,大哥、二哥,你们想多了。我婆婆从来不干涉我花钱。对了,现在陆家的财务都是我在管理。即便我婆婆知道了,她也不会多说什么的。”江夏朝对面的哥哥们露出笑脸。
盛夏服饰发出了最新的通告,从今年开始,以后每年的七、八、九三个月都会发放高温补贴,并且放带薪的高温假。
收到这样的福利信息,每一个盛夏服饰的工人干活儿更带劲儿了。
就算是国营单位,也没有这么高的工资,这么好的福利待遇。于是,所有工人和管理者凝聚成一股团结的力量,生产的产量再创新高。几乎每一周,产量记录都会被刷新。这不是用时间堆积起来的,而是生产流程在大家积极探索下,不断改善,工作效率稳步提高。
相对比下,hd服装公司已经乱成一锅粥。
“你说什么?你要离职?”当设计部的部长提交离职申请的时候,陈婉容深吸了一口气。
她虽然在之前的好几次会议上表示不怕被员工离职威胁,但那也只是说说而已,都走光了,她一个光杆司令还怎么运营hd服饰?
“是的,陈总,再见!”他并非请求,而是告知。
“你给我回来,回来!加薪,加薪好不好?”陈婉容的喊声从她的办公室里传了出来,然而设计部的部长依然脚步坚定地离开。
hd服装公司人心惶惶,这已经是第三个离职的部长。
公司是不是马上就要完蛋了?
“听说盛夏服饰在招人,我打算明天去面试。”
“真的吗?太好了,我也要去。早就听说盛夏服饰的工资高,待遇好,如果能够应聘上,我立刻辞职。”
“我们一起,听说已经有人面试上了。”
陈婉容推开厕所隔间
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